原標題：以問題導向推動生態(tài)環(huán)保事業(yè)健康發(fā)展

　　日前，四川省生態(tài)環(huán)境廳廳長于會文向全省生態(tài)環(huán)境干部提出了“五問”：為什么一個地區(qū)的重點工作做得好，其他工作也做得不錯？為什么同一個地方在一年時間里，經(jīng)濟發(fā)展、產業(yè)結構、氣候條件等因素差不多，但生態(tài)環(huán)境部門換了“一把手”后，各項工作變化很大？為什么生態(tài)環(huán)境部門“一把手”越多向當?shù)攸h委政府匯報工作，越講清楚問題，越提出精準管用的辦法，黨委政府就越重視、越關心、越支持生態(tài)環(huán)保工作？為什么人大代表、政協(xié)委員工作做得好的地方，意見越少，工作做得不好的地方，意見越大？為什么有的地方生態(tài)環(huán)境部門會出現(xiàn)班子不團結、隊伍不穩(wěn)定的情況，各位“一把手”要反思有沒有剛愎自用，聽不進去不同意見？

　　這“五問”雖不是普遍問題，但確實客觀存在。筆者認為，“五問”堅持了問題導向，是對污染防治攻堅的警醒和觸動，更是改進工作的重要契機。當前，要切實把污染防治攻堅作為重大政治任務，立足職能職責，以問題為導向，及時調整優(yōu)化政策舉措，改進工作作風，推動污染防治攻堅提質增效。

　　堅持問題導向，是干事創(chuàng)業(yè)的重要思想方法、工作方法。推進生態(tài)環(huán)保事業(yè)，是一個從發(fā)現(xiàn)問題到解決問題的過程。比如，在生態(tài)環(huán)保工作中，上級指出了問題，企業(yè)反映了問題，就要聞過則喜，立行立改。沒有被指出問題的地方，也不是就可以萬事大吉，而是要對照別人的問題找差距，把工作做得更好。

　　當前，污染防治攻堅戰(zhàn)已經(jīng)進入決戰(zhàn)決勝的關鍵節(jié)點，越往后工作難度越大，剩下的都是“硬骨頭”。因此，越是到了關鍵階段、緊要關頭，越要堅定必勝的信念，要有一鼓作氣攻城拔寨的決心。在繁復的生態(tài)環(huán)境問題中要直擊要害，在化解矛盾、破解難題中展現(xiàn)擔當作為。要結合“不忘初心、牢記使命”主題教育活動，著力解決干部隊伍思想觀念、責任擔當、工作作風等方面存在的突出問題，教育引導干部職工特別是各級領導干部堅持刀刃向內，勇于自我批判、自我革命，進一步端正思想觀念、突破思維障礙，改進工作作風、提升工作效能，更好地為黨盡忠、為國效力、為民造福。要教育引導干部職工把思想和行動從一切不合時宜的固有模式、路徑依賴中解放出來，敢闖敢試、善作善成，爭做推動生態(tài)環(huán)保事業(yè)發(fā)展的猛將。（張厚美）

(責編：朱傳戈、初梓瑞)

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