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“24小時(shí)不打烊”的健康管理服務(wù)項(xiàng)目——企業(yè)云醫(yī)務(wù)室

來源:泰然健康網(wǎng) 時(shí)間:2025年04月17日 09:08

隨著現(xiàn)代社會(huì)的快速發(fā)展,企業(yè)面臨著日益嚴(yán)峻的員工健康問題挑戰(zhàn)。中國衛(wèi)生部統(tǒng)計(jì),中國企業(yè)員工中有60%處于亞健康狀態(tài),北京、上海、深圳、廣州等經(jīng)濟(jì)發(fā)達(dá)的大城市職工亞健康狀態(tài)超出平均水平13%以上(數(shù)據(jù)來源:國家衛(wèi)生健康委統(tǒng)計(jì))。

長(zhǎng)時(shí)間的工作、高強(qiáng)度的工作壓力、不良的生活習(xí)慣,以及流感頻發(fā)等因素都可能對(duì)員工的身心健康造成嚴(yán)重影響,而與之對(duì)應(yīng)的是員工對(duì)企業(yè)健康福利的需求越來越高漲。

因此越來越多企業(yè)開始為企業(yè)注入更多健康管理服務(wù)項(xiàng)目,例如建設(shè)醫(yī)務(wù)室,但企業(yè)要自己建設(shè)醫(yī)務(wù)室、聘請(qǐng)醫(yī)生和護(hù)士開展問診,還要管理藥品等,運(yùn)營起來非常耗費(fèi)精力。一般企業(yè)醫(yī)務(wù)室出于成本壓力通常只是聘請(qǐng)1-2個(gè)退休醫(yī)生,這樣診療范圍受限,而且傳統(tǒng)的醫(yī)務(wù)室往往采用朝九晚五的運(yùn)營模式,但員工突發(fā)健康問題哪能等待?

相比之下,國康健康推出的企業(yè)健康云醫(yī)務(wù)室則徹底改變了這一現(xiàn)狀,實(shí)現(xiàn)了醫(yī)療服務(wù)的全面升級(jí)。

國康健康云醫(yī)務(wù)室模式采用線上問診與線下實(shí)體醫(yī)療服務(wù)相結(jié)合的模式,線上全科醫(yī)生、健康管家團(tuán)隊(duì)提供7天×24小時(shí)在線服務(wù),無論是通過微信還是電話,都能迅速響應(yīng),為員工提供即時(shí)的健康咨詢與指導(dǎo)。國康云醫(yī)務(wù)室還可以根據(jù)企業(yè)團(tuán)隊(duì)的健康情況配置需要的各學(xué)科三甲醫(yī)院醫(yī)生,便于員工咨詢各科健康問題,專業(yè)范圍更廣,這種跨越時(shí)空界限的服務(wù)模式,讓員工在任何時(shí)間、任何地點(diǎn)都能輕松獲取專業(yè)的健康建議,極大地提升了健康管理的便捷性和效率。

線下,國康與國內(nèi)知名的公立三甲醫(yī)院,如北京協(xié)和醫(yī)院、301醫(yī)院、瑞金醫(yī)院、中山醫(yī)院等三甲醫(yī)院建立了緊密的合作關(guān)系,這樣員工生病的時(shí)候可以快速轉(zhuǎn)診,及時(shí)獲得正確權(quán)威的診療,健康保障更加貼心、高效。

張先生是某央國企的一名員工,最近感到肩頸疼痛并伴有頭暈癥狀。他通過公司內(nèi)部宣傳了解到國康健康的“云醫(yī)務(wù)室+”服務(wù)。

他首先通過國康健康線上問診輸入自己的癥狀描述,全科醫(yī)生迅速給出了可能的疾病類型和初步的健康建議,并建議他進(jìn)一步咨詢??漆t(yī)生。張先生隨即預(yù)約了一位??漆t(yī)生的在線咨詢服務(wù)。在約定的時(shí)間,他通過視頻連線與醫(yī)生進(jìn)行了面對(duì)面的交流。醫(yī)生詳細(xì)詢問了他的病史、生活習(xí)慣等,并結(jié)合不適癥狀,給出了初步的診斷建議——可能是頸椎病引起的不適,并建議他進(jìn)行進(jìn)一步的檢查和治療。后來轉(zhuǎn)診到醫(yī)院專家為張先生制定了治療方案,包括物理治療、藥物治療,很快就得到了康復(fù)。

國康健康“云醫(yī)務(wù)室+”模式不僅提供常規(guī)的醫(yī)療服務(wù),還融入了急救知識(shí)培訓(xùn)、健康講座、體檢報(bào)告專場(chǎng)解讀會(huì)等多元化健康服務(wù)內(nèi)容。健康管理師、全科醫(yī)師和三甲醫(yī)院專家組成的首席健康官團(tuán)隊(duì)定期入駐企業(yè),為員工提供面對(duì)面的健康咨詢和健康教育等服務(wù)。同時(shí),許多企業(yè)健康管理室還配備了自動(dòng)體外除顫器(AED)、急救醫(yī)療箱、慢性病管理設(shè)備等,確保員工在緊急情況下能夠得到及時(shí)救治。

國康云醫(yī)務(wù)室+模式的長(zhǎng)期陪伴式醫(yī)療服務(wù),就像是給員工找了個(gè)貼身的健康大管家,這種服務(wù)就像是有個(gè)懂你的醫(yī)生老朋友在身邊,幫你建好健康檔案,定期關(guān)心著你的身體狀況。不管員工是偶爾頭疼腦熱,還是有慢性病,都能及時(shí)給支招,告訴大家該怎么調(diào)養(yǎng),怎么預(yù)防。這種個(gè)性化的關(guān)懷,讓員工感覺特別被重視,心里更踏實(shí)。

這種長(zhǎng)期陪伴式的健康管理服務(wù)項(xiàng)目,能讓員工感受到健康和幸福是息息相關(guān)的。當(dāng)員工感受到自己的身體狀況在一點(diǎn)點(diǎn)變好,感受到生活因?yàn)榻】刀兊酶用篮脮r(shí),那種由內(nèi)而外的喜悅和滿足感,是任何物質(zhì)享受都無法比擬的。

國康健康“云醫(yī)務(wù)室+”模式深度融合了科技與醫(yī)療的精髓,通過無縫整合優(yōu)質(zhì)醫(yī)療資源,為員工構(gòu)建起一座24小時(shí)不打烊的健康守護(hù)站。這一創(chuàng)新模式不僅讓看病問診變得輕松便捷,更在潛移默化中引導(dǎo)員工樹立健康意識(shí),形成積極向上的生活態(tài)度。

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