近日有博主發(fā)帖爆料，37歲本科生當保潔。北京網友分享了自己的求職經歷，因為大齡失業(yè)找不到工作，已經進入家政行業(yè)。

這究竟是咋回事？

根據該博主提供的信息顯示，這是一個網友自己的分享。在2024年12月24日發(fā)帖，87年的我，本科，已經去當保潔。IP地址顯示是在北京。

針對此事，網友們迅速圍觀，紛紛議論。

有網友質疑，我就奇怪了家政行業(yè)缺口這么大嗎？一邊是窮的沒收入要干家政，一邊是有錢請家政。

有網友評論，工作只要能勝任，干得不過度費力費心費神，收入基本對得起工作量，身體健康能吃香能喝辣，都挺好的。

有網友感慨，現(xiàn)在公司基本都要35以下的，40左右也就保潔保險滴滴外賣保安保姆這些工作。比那些躺平啃老的人強上百倍千倍，努力生活才是提現(xiàn)自我價值的一種表現(xiàn)。

有網友直言，2000萬保潔家政崗專供：沒關系，沒家庭背景，沒家庭財力的三無大學人才。

一說到2000萬家政缺口，這不是段子，這是近日媒體披露的真實數據。

近日，有媒體報道，家政學畢業(yè)生年薪可達10到30萬不等。

在國家發(fā)展改革委最近舉行的新聞發(fā)布會上，相關負責人表示，目前，我國家政服務業(yè)市場規(guī)模已超萬億，從業(yè)人員超過3000萬，但高素質家政服務人員短缺問題尤為突出。

初步估算，我國家政用工缺口超過2000萬。目前，吉林農業(yè)大學、河北師范大學等院校均開設了家政學專業(yè)。畢業(yè)生收入如何呢？據鄭州師范學院的合作企業(yè)、廣州某高端家政服務企業(yè)副總盧漫恩介紹，目前，公司共有60個管家，學歷均是大專、本科，年薪在10萬到30萬不等。
“據我們了解，行業(yè)內還有人能拿到50萬到80萬的年薪。”鄭州一家主要從事母嬰綜合服務的企業(yè)常務副總張紅介紹，“家政學大學生畢業(yè)后的收入要看個人能力，營銷、運營、管理類的崗位，做得好完全可以實現(xiàn)月薪過萬?！?br>

不可否認，近年來，隨著城市化進程的加快和家庭生活水平的提高，家政服務需求呈現(xiàn)出爆發(fā)式增長。

近年來，母嬰照護、老人護理、烹飪保潔、整理收納等家政服務需求越來越多。這些家政服務看似是我們每個人家里的“小事”，但其實，它們背后是國家持續(xù)增進民生福祉的“大事”。

從傳統(tǒng)的保姆、月嫂到新興的育嬰師、家庭管家，家政服務種類日益豐富，對人才的需求也愈發(fā)迫切。

根據上述報道，家政行業(yè)的用工缺口已高達2000萬，這數字背后，是無數家庭對優(yōu)質家政服務的渴望，也是未就業(yè)畢業(yè)生實現(xiàn)就業(yè)夢想的契機。

當然，很多人表示不可理解。十幾年寒窗苦讀，到頭來就是去和阿姨搶飯碗嗎？這只是傳統(tǒng)思維作祟。結合當前的就業(yè)形勢而言，這是一個求職的新藍海領域。而且，家政行業(yè)已成為一個比較高收入的行業(yè)了。

比如月嫂，高素質的月嫂打著燈籠都找不到，經驗豐富的月嫂的收入堪比IT行業(yè)。如育嬰，衛(wèi)生清潔，烹飪等工作都是不可或缺的職位。

因此，在這樣的情況下，居民對于家政服務的需求，往往集中于專業(yè)化程度較高的細分領域，例如照護老年人、孕產婦、嬰幼兒、殘障人員、失能人員等，這些工作既需要從業(yè)者具有良好的職業(yè)道德，在細心耐心的同時為照護人員和服務家庭提供情緒價值，也需要從業(yè)者具備一定的專業(yè)技能，能夠勝任工作。

另外，一些新興的家政服務項目也具有一定的技能門檻，比如上門代廚、兒童陪伴等。換言之，高質量的家政服務需要的不只是肯干的人，也要能干會干。

因此，大學生奔赴家政一線，從文化底蘊、專業(yè)素質、精力狀態(tài)等等方面，優(yōu)勢非常明顯。而且，如果加上受過專業(yè)的培訓，服務的領域將更加廣泛，對于特殊人群的服務將可以“對癥下藥”，凸顯自身價值和優(yōu)勢。

開篇提到的北京37歲本科女網友自曝從事家政，說明她已經找準了自己的賽道，對于她自身的未來職業(yè)的發(fā)展意義深遠。而且，目前這個賽道，想必是不卷的，先入為主也是一種競爭力。做得越久，經驗積累也越豐富，只要保持良好的職業(yè)操守，根本不必擔心失業(yè)。

對此，你怎么看呢？

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