“現(xiàn)在讓我們伸出手指，做一個(gè)小游戲……”

11月18日上午，一場(chǎng)名為《積極心理學(xué)下的壓力和情緒管理》線上培訓(xùn)得到了石家莊機(jī)場(chǎng)200余名安檢員們的積極參與。

培訓(xùn)以生動(dòng)活潑的形式從壓力管理、情緒管理和心態(tài)管理三個(gè)方面深入淺出地指導(dǎo)安檢員認(rèn)識(shí)壓力和情緒，掌握心理疏導(dǎo)方法，有效管理壓力和情緒，保持健康心態(tài)。此次培訓(xùn)是河北機(jī)場(chǎng)集團(tuán)落實(shí)民航局公安局關(guān)于做好民航安檢員工心理關(guān)愛(ài)工作的具體舉措。

民航局公安局發(fā)布“我為群眾辦實(shí)事”民航安檢員工心理關(guān)愛(ài)任務(wù)清單具體措施后，河北機(jī)場(chǎng)集團(tuán)第一時(shí)間召開(kāi)“我為群眾辦實(shí)事”安檢員工心理關(guān)愛(ài)工作專題調(diào)研座談會(huì)，圍繞落實(shí)員工心理關(guān)愛(ài)要求，認(rèn)真傾聽(tīng)了一線員工關(guān)于做好員工心理疏導(dǎo)，改善員工工作環(huán)境和生活條件，緩解員工心理壓力等方面工作提出的意見(jiàn)和建議。將落實(shí)安檢員工心理關(guān)愛(ài)三項(xiàng)行動(dòng)倡議和滿足一線員工需求相結(jié)合，將安檢員工心理關(guān)愛(ài)工作落地落實(shí)。

建設(shè)“人因休息室”。結(jié)合一線員工意見(jiàn)建議，積極打造出符合“人因工程學(xué)”的崗間休息場(chǎng)所，對(duì)安全檢查站各休息室硬件設(shè)施進(jìn)行升級(jí)換新，增加冰箱、微波爐、凈水機(jī)、投影儀、衣物存放柜等電器家具，將企業(yè)精神、基層黨建、業(yè)務(wù)技能知識(shí)、班組建設(shè)有關(guān)內(nèi)容進(jìn)行上墻展示，進(jìn)一步改善了員工工作休息環(huán)境。打造多模塊、多用途的新型休息室，設(shè)置員工休息室、員工備勤室、班組訓(xùn)練營(yíng)、創(chuàng)新工作室、黨員活動(dòng)室等，滿足員工的多樣化需求。

建設(shè)“身心關(guān)愛(ài)角”。積極關(guān)注安檢員工身心健康，為孕婦、哺乳期女職工建設(shè)了“愛(ài)心媽媽小屋”，提供專屬、私密、干凈、舒適環(huán)境，保障女性職工的權(quán)利。設(shè)置清涼角，放置防暑小藥箱，消除一線員工因佩戴防疫用品產(chǎn)生悶熱不適。根據(jù)安檢員工工作需要，為一線員工配置了保護(hù)腰膝、頸椎部位的養(yǎng)護(hù)用品。

建設(shè)“心理賦能室”。根據(jù)安檢員工心理健康需求，建設(shè)心理賦能室，配備解壓沙袋、減壓球、緩解心理壓力相關(guān)書(shū)籍等，同時(shí)，根據(jù)員工的心理健康需求，開(kāi)通心理援助熱線、組織心理健康培訓(xùn)，組織開(kāi)展不同主題的談心談話活動(dòng)，對(duì)新入職員工或崗位變動(dòng)等員工進(jìn)行談話，對(duì)生病等員工進(jìn)行訪問(wèn)，及時(shí)了解員工思想動(dòng)態(tài)，從各方面紓解員工負(fù)面情緒。(中國(guó)民航網(wǎng) 通訊員劉承燁)

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