職位詳情

長(zhǎng)沙 · 3-5年 · 大專(zhuān)

禮品/員工福利商務(wù)談判技巧醫(yī)療/大健康較多外勤B端市場(chǎng)開(kāi)發(fā)經(jīng)驗(yàn)面銷(xiāo)/陌拜經(jīng)驗(yàn)業(yè)務(wù)開(kāi)拓能力較多出差新客戶(hù)開(kāi)發(fā)

美年健康大客戶(hù)部銷(xiāo)售專(zhuān)員【SkanzhunViP健管顧問(wèn)】 一、薪資詳情 1、薪資范圍：【8000-13000】元/月 2、底薪：5000元/月 3、社保類(lèi)型：五險(xiǎn)一金 4、提成來(lái)自BOSS直聘方式：按銷(xiāo)售回款提成 二、工作性質(zhì)：大客戶(hù)部ViP健管顧問(wèn) 三、?工作內(nèi)容： 1、開(kāi)發(fā)企業(yè)團(tuán)體健康檢測(cè)需求，以及個(gè)人高端定制健康檢測(cè)需求； 2、對(duì)接安BOSS直聘排客戶(hù)體檢、需求溝通、項(xiàng)目報(bào)價(jià)、簽訂合同、對(duì)賬收款、售后服務(wù)。維護(hù)客戶(hù)關(guān)系，關(guān)心boss客戶(hù)的健康，做好客戶(hù)的健康管理工作。 四、任職要求： 1、了解與熱愛(ài)健康管理行業(yè)，有意向長(zhǎng)期從事健康管理行業(yè)工作。 2、大專(zhuān)以上學(xué)歷、專(zhuān)業(yè)不限、有醫(yī)學(xué)、營(yíng)銷(xiāo)、人力資源專(zhuān)直聘業(yè)背景優(yōu)先。3、工作經(jīng)驗(yàn)不限，有健康體檢、保險(xiǎn)、旅游、企業(yè)培訓(xùn)、福利禮品銷(xiāo)售工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。 4、有服務(wù)企業(yè)經(jīng)驗(yàn)、有企業(yè)資源【如國(guó)企/事業(yè)單位/金融機(jī)構(gòu)/教育機(jī)構(gòu)】者優(yōu)先。 5、有挑戰(zhàn)高薪的強(qiáng)烈欲望！ 6、年齡在25周歲以上。 ?

職位詳情

長(zhǎng)沙 · 1-3年 · 本科

軟件/信息化服務(wù)銷(xiāo)售經(jīng)驗(yàn)B端市場(chǎng)開(kāi)發(fā)經(jīng)驗(yàn)大客戶(hù)面銷(xiāo)/陌拜經(jīng)驗(yàn)軟件/SaaS業(yè)務(wù)開(kāi)拓能力較多出差客戶(hù)關(guān)系維護(hù)新客戶(hù)開(kāi)發(fā)

崗位職責(zé)： 1、快速了解客戶(hù)的行業(yè)特點(diǎn)和業(yè)務(wù)，找出客戶(hù)關(guān)鍵負(fù)責(zé)人和決策人，發(fā)現(xiàn)業(yè)務(wù)機(jī)會(huì)； 2、維護(hù)和建立良好的客情關(guān)系，維護(hù)客戶(hù)對(duì)公司產(chǎn)品的認(rèn)同度，滿(mǎn)意度，并加強(qiáng)、加深與客戶(hù)各層級(jí)關(guān)鍵人（高層及決策人）的聯(lián)系； 3、針對(duì)客戶(hù)的問(wèn)題及痛點(diǎn)，可以向客戶(hù)關(guān)鍵人提供解決方案，并引導(dǎo)客戶(hù)需求； 4、與公司售前、售后技術(shù)團(tuán)隊(duì)及其他部門(mén)緊密配合，有效安排和調(diào)動(dòng)資源，以完成銷(xiāo)售業(yè)務(wù)目標(biāo)； 5、在所負(fù)責(zé)的客戶(hù)范圍和區(qū)域內(nèi)，做好中長(zhǎng)期的業(yè)務(wù)發(fā)展規(guī)劃，每boss個(gè)季度/月度達(dá)成預(yù)計(jì)的銷(xiāo)售目標(biāo)； BOSS直聘崗位要求： 1、22-35歲，本科及以上學(xué)歷（優(yōu)秀者可適當(dāng)放寬學(xué)歷） 2、1~3年以上銷(xiāo)售經(jīng)驗(yàn)，有ERP管理軟件銷(xiāo)售經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先； 3、餐飲行業(yè)或食品加工等相關(guān)行業(yè)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先，能夠承受工作壓力； 4、有較強(qiáng)的溝通能力、表達(dá)能力及個(gè)人影響力，有強(qiáng)烈的進(jìn)取心，關(guān)注團(tuán)隊(duì)發(fā)展和個(gè)人成長(zhǎng)； 5、以結(jié)果為導(dǎo)向，具備吃苦耐勞，堅(jiān)持不懈的品質(zhì)，具備團(tuán)結(jié)合作，以公司利益為首的大局觀意識(shí)，認(rèn)同公司的企業(yè)文化； 6、可適應(yīng)經(jīng)常性出差。

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